Además, el Sindicato logró acordar con el Intendente Pablo Delgado el inicio del proceso de pase planta permanente de las y los trabajadores de Municipio, proceso que comienza en el mes de abril y que será llevado adelante por el mismo Gremio.
Además el Sindicato consiguió el inicio del Pase a Planta Permanente, el pago de Indumentaria y aumentos en diversos items salariales
Por otro lado, la dirigente detalló el resto de los puntos acordados con el Ejecutivo. En este sentido el Sindicato logró el blanqueo todas las cifras no remunerativas del sueldo de la totalidad de los trabajadores y el aumento de la suma por presentismo que pasó de 64 a 300 pesos. Cabe destacar que este ítem no se descuenta cuando los trabajadores presentan Certificado Médico.
Además, se logró del pago de indumentaria de 3000 pesos en dos cuotas y laextensión del pago por tarea insalubre a los trabajadores del Hogar de Ancianos (antes solo se les pagaba a los recolectores de basura) lo que implica sumar 1500 pesos más a su sueldo.
«Estamos satisfechos con el acuerdo, debemos destacar la buena voluntad del Intendente con el Sindicato, ya que siempre ha llevado adelante lo firmado en las Actas y ha cumplido los acuerdos”, concluyó Elgueta.
