«El Gobierno debe realizar una propuesta sería y que reconozca el escenario actual. En nuestra provincia hace años que estos montos no se tocan. No solo son mucho más bajos que los que reconoce el Estado Nacional, sino que casi todas las provincias han definido actualizaciones periódicas de estos conceptos salariales tan importantes para los trabajadores y la nuestra no», señaló Rodolfo Aguiar, Secretario General de ATE y CTA-A de Río Negro.
El sindicato demanda un fuerte incremento de estos conceptos salariales, ya que la provincia es una de las más retrasadas y no ha seguido la misma evolución que otros distritos de la Patagonia o del resto del país.
Río Negro reconoce montos muy por debajo de los reconocidos por el Estado Nacional y con el correr del tiempo esa brecha perjudicial para los estatales locales es cada vez mayor.
La provincia aplica la Ley de Asignaciones Familiares 4.101. En la actualidad se liquidan $450 por hijo/a, mientras que a nivel Nacional esa suma asciende a $1.578. Para el caso de los hijos/as discapacitados mientras en Río Negro se paga $1.800, en Nación se abona $5.700.
Para ATE el Gobierno debe atender rápidamente este reclamo que comprende a más de 18.000 estatales y concurrir a la próxima reunión de la Función Pública del 3 de Agosto con una propuesta seria y responsable.
Del total del universo de trabajadores que perciben algún tipo de asignación (hijo/a, hijo/a discapacitado, prenatal, nacimiento, matrimonio, adopción y ayuda escolar), 2.133 son porteros, 3.921 corresponden a la Ley 1.844, 538 a la 1.904 y entre docentes, órganos de control, penitenciarios y policías suman 11.490 más.
