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martes 16 julio 2019
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Estado Nacional: ATE repudia baja salarial pactada por UPCN y lanza acciones sorpresivas desde mañana

Conocido el avance de las negociaciones entre el Gobierno Nacional y el Gremio Patronal UPCN por los sueldos de los trabajadores del Estado Nacional, la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) manifiesta su más enérgico repudio a la baja salarial y lanza acciones sorpresivas en la provincia desde la jornada de mañana.

Es que, además de imponer un acuerdo salarial a la baja -se plantea dar una suba del 20 por ciento y en cuotas- el Gobierno avanza en la aplicación de ítems salariales como presentismo y productividad, flexibilizando aún más las relaciones laborales dentro del Estado.  

Se intentan imponer ítems salariales como presentismo y productividad, flexibilizando aún más las relaciones laborales

«Con este acuerdo del Gobierno y UPCN se retroceden varias décadas en materia de derechos y conquistas laborales. Llama la atención que este concepto sea impulsado y avalado por una organización que dice representar a los trabajadores, ya que significa una fuerte vulneración de los derechos de los trabajadores», señaló Rodrigo Vicente, Coordinador de los Trabajadores Nacionales de ATE Río Negro y agregó: «Con este acuerdo, el Gobierno pretende que los trabajadores vayan enfermos a trabajar, porque ante la primera falta o llegada tarde tendrían una fuerte reducción salarial».

Para la Asociación Trabajadores del Estado (ATE), a diferencia de otras expresiones sindicales, se reclama que el Gobierno, en primer lugar, reconozca el poder adquisitivo perdido durante el año pasado y otorgar un aumento que contemple la inflación para el 2017. De esta manera la suba no puede ser menor a los 38 puntos.

En la provincia, la entidad sindical tiene representación y organización en distintos sectores del Estado Nacional, destacándose la importante afiliación en organismos como la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES), el Instituto Nacional de Servicios Sociales para Jubilados y Pensionados (INSSJyP-PAMI), la Administración de Parques Nacionales, Ministerio de Desarrollo Social, Ministerio de Trabajo, Secretaría de Agricultura, entre otros.




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