La Seccional Andina Sur de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) de Río Negro consiguió la entrega de la indumentaria para los trabajadores municipales de El Bolsón y acompañó en la Casa del Bicentenario el suministro de los elementos a empleados que prestan servicios en las distintas áreas.
El Gremio permanecía en Estado de Alerta debido a la demora en la entrega de los equipos, situación que finalmente fue reconocida por el director de Recursos Humanos, Christian Camino y el mismo Intendente Municipal, Bruno Pogliano a quien se le viene reclamando por el bajo presupuesto destinado al Área de Planeamiento. Cabe mencionar que para la compra de indumentaria y elementos de seguridad el monto apenas llega a 810.000 pesos, una suma absolutamente insuficiente para un sector que abarca Alumbrado Público, Espacios Verdes, Planta de Reciclado, Podas, Cementerio y Taller Mecánico.
El Gremio también consiguió que se inicien las capacitaciones. Una demanda central del Sindicato de los estatales
En la fiscalización de este proceso estuvieron presentes por parte del Sindicato, la Secretaria Adjunta Sandra Contreras y la Secretaría Gremial, Marcela Contreras. “Nos parece un avance muy importante de la organización de los trabajadores llevada por ATE dentro del Municipio”, señaló Sandra Contreras. “Pone en evidencia que es un Sindicato que trabaja desde las necesidades de los compañeros y con su consenso. ATE es una herramienta que los trabajadores municipales encontraron para empoderarse y hacer válidos todos los reclamos”, recalcó.
Al mismo tiempo, cabe destacar que durante el mes de mayo la entidad sindical acompañó el proceso de Capacitación de Seguridad e Higiene en el área de Planta de Reciclado de la localidad de Los Repollos, una demanda que el Sindicato viene planteando en todos los encuentros paritarios para que los trabajadores puedan llevar a cabo de buena manera la jornada laboral y se sientan seguros en el espacio donde están brindando servicio.
“Nosotros veníamos planteando en paritarias que haya un cronograma de capacitaciones anuales, planificadas, no algo aislado”, apuntó Contreras sobre este importante hecho y recordó que ATE tiene una historia de cuatro años en el Municipio y que en este corto tiempo ha crecido exponencialmente como Sindicato: “Nuestras demandas son escuchadas y vemos grandes logros”.
